社会保険労務士法人 加藤・江本SR総合事務所

雇用保険率の改定（施行期日：平成２４年４月１日）

平成２４年４月より雇用保険率が改正されます。

　一般の事業（保険率　１３．５／１０００）　

　　　　事業主負担分　　　８．５／１０００

　　　　被保険者負担分　　　５／１０００

　建設の事業（保険率　 １６．５／１０００）

　 　    　事業主負担分　　１０．５／１０００

　　　      被保険者負担分　　　　　６／１０００

労働基準法改正（令和２年４月１日施行）

令和２年４月１日施行（詳細はhttps://www.mhlw.go.jp/content/000591650.pdf）

1　賃金請求権の消滅時効の延長等　　５年に延長

2　記録の保存期間等の延長　　　　　５年に延長

3　経過措置等　当分の間は３年

雇用保険法等改正（令和２年３月３１日成立）

一部、令和２年４月１日施行予定　（詳細はhttps://www.mhlw.go.jp/content/000591657.pdf）

1　高齢者の就業機会の確保及び就業の促進

2　複数就業者等に関するセーフティネットの整備等

3　失業者、育児休業者等への給付等を安定的に行うための基盤整備等

　　育児休業給付の保険料率（1000分の4）の設定、雇用保険料率（1000分の2）の引き下げ